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2025 - 10 - 31
在鲲鹏资本有一群积极作为的民主党派成员立足本职岗位发挥专长积极投身参政议政、社会服务以实干实绩诠释“双岗建功”的责任担当让我们一起来看看他们的故事与风采实干担当,服务城市发展2017年,李佳峰入职鲲鹏资本,作为投资管理部高级经理,长期负责子基金投资和股权并购等工作。八年来,他与所在团队一起,围绕公司战略主线,完成红杉中国、经纬中国、纾困基金等多只人民币基金的投资,推动软通智慧并购、深高速基础设施公...
2025 - 10 - 31
在鲲鹏资本有一群积极作为的民主党派成员立足本职岗位发挥专长积极投身参政议政、社会服务以实干实绩诠释“双岗建功”的责任担当让我们一起来看看他们的故事与风采实干担当,服务城市发展2017年,李佳峰入职鲲鹏资本,作为投资管理部高级经理,长期负责子基金投资和股权并购等工作。八年来,他与所在团队一起,围绕公司战略主线,完成红杉中国、经纬中国、纾困基金等多只人民币基金的投资,推动软通智慧并购、深高速基础设施公募REIT等项目落地,有效提升了公司投资运营实效,进一步强化了资本赋能产业发展的能力。作为民盟盟员,李佳峰将专业研究与履职实践结合,积极参政议政,撰写了多份高质量提案。其中,《关于推动广东低空经济高质量发展的建议》(第20251137号)聚焦大湾区低空经济发展的现有痛点,从制度创新、数字生态、服务配套、空域频谱优化等方面提出务实建议,被列为2025年省长督办省政协重点提案。凭借履职方面的出色表现,他先后获民盟广东省委员会“2024年度民盟广东省参政议政工作先进个人”、深圳市委员会福田总支“2024年度参政议政先进个人”等荣誉称号。投资管理部高级经理郝宁宁自2021年加入公司以来,专注科技领域投资与管理工作。“在实践中淬炼真理力量、在业务发展中彰显价值追求”是他始终奉行的工作准则。他与团队一起参与推动中国电信战略配售、润鹏半导体等重点项目,围绕深圳“20+8”产业集群,深耕硬科技赛道,累计完...
2025 - 10 - 31
近日,鲲鹏资本所投企业旗下公司贝特瑞新材料集团股份有限公司(以下简称“贝特瑞”)研发的钠离子电池层氧正极材料技术成果获得第十届“创客中国”深圳市中小企业创新创业大赛暨“专精特新”企业创新创业大赛企业组二等奖,高容量钠离子电池负极材料技术成果获得2025第五届先进电池产业集群论坛“标杆技术奖”。获奖的两种材料均为钠离子电池中的关键组成部分本次双双获奖正是贝特瑞创新研发实力的展现奖项介绍“创客中国”中小企业创新创业大赛“创客中国”中小企业创新创业大赛由工业和信息化部、财政部共同主办,采用“区域赛、专题赛、总决赛”三级赛制,是我国中小企业领域极具权威性和影响力的国家级赛事之一。此届深圳区域赛吸引了327个高科技项目参赛,评选出44个项目获一、二、三等奖,获奖项目累计拥有国内专利1059项、国际专利306项,呈现出创新能力强、科技水平高的特点。深圳区域赛颁奖现场第五届先进电池产业集群论坛第五届先进电池产业集群论坛由清华大学深圳国际研究生院主办。论坛同期隆重举行先进制造业领域颁奖活动,重磅揭晓技术创新奖、低碳贡献奖、杰出成就奖三大类奖项。经过专家评审组严格评定,最终评出29项获奖个人及企业单位,其中9项荣获“标杆技术奖”。活动集中展示了在技术创新引领、产学研深度融合、产业高质量发展等方面作出突出贡献的优秀企业、标杆产品及个人,为行业创新发展树立标杆和榜样。2025标杆技术奖获奖名单(部分)贝...
2025 - 10 - 28
近日,鲲鹏资本所投企业荣耀终端股份有限公司(以下简称“荣耀”)召开首届全球开发者大会暨AI终端生态大会。作为荣耀向AI终端生态公司转型的关键举措,大会系统展示了荣耀在AI终端生态领域的完整布局,也成为了观察深圳千亿级AI终端生态实力和深圳AI生态全球化路径的重要窗口。荣耀董事长吴晖致辞荣耀发布全新生态战略为AI终端产业聚能荣耀发布“1×3×N”生态战略,以“一个平台为核心、三种模式做赋能、N个集群共发展”为框架,旨在构建开放、智能、可扩展的终端生态系统。其中,“1”代表HONOR AI Connect平台,可将荣耀的AI能力开放给所有的生态合作伙伴;“3”代表通过“生态赋能”“渠道赋能”以及“技术与品牌赋能”三种模式扶持合作伙伴;N代表荣耀将覆盖教育办公、智能家居、音频穿戴、玩具陪伴、宠物等N个产业集群。基于此战略,荣耀推出HONOR AI Connect平台,并发布了8大AI场景化生态解决方案,覆盖智慧家居、智慧车联、潮玩陪伴等场景,为合作伙伴提供更高效、更经济的AI智能化解决方案。HONOR AI Connect平台在这一整套完整的生态战略中,能清晰地看到荣耀的技术能力和“底气”——手机系统可以自进化、AI终端不再碎片化、能串联的“人、车、家 ”等8大生活场景……这场盛会,既是荣耀在AI时代战略布局与生态实力的集中亮相,也是深圳作为全球科技创新高地,在AI终...
2025 - 10 - 24
人才,是发展的第一资源,也是创新的源头活水。鲲鹏资本始终坚持人才强企战略 ,全面推进“人才丰翼工程”,大力实施“菁英计划”,不断完善培养体系,搭建成长平台,着力锻造高素质、专业化、富有活力的人才队伍。近日,公司面向新员工及青年员工举办“青春圳燃 翼展鲲鹏”培训交流系列活动,从知识赋能到能力提升,从交流分享到团队共进,助力员工快速成长,融入团队,为人才队伍建设注入新活力、汇聚新动能。多元培训 赋能成长九月中旬,公司举办“青春圳燃 翼展鲲鹏”青年员工能力提升培训。培训内容丰富、形式多样,既有专家专题讲座,也有沙盘演练、小组研讨、团队拓展、现场教学等环节,将理论学习和实践体验相融合,全面提升学习实效。青年员工能力提升培训班现场培训期间,学员们全程投入、精神饱满。专题讲座上,学员们积极发言,与讲师沟通交流、深度探讨;团队拓展中,各小组同心协力、合作默契。通过培训,学员们职业素养与职业能力不断提升,团队凝聚力不断增强。九月下旬,公司还举办了8场新员工基本制度培训,由部门负责人及骨干员工授课,内容涵盖战略规划、投资与资产管理、基金管理、财务、风控、纪检、人事及行政等多个领域。新员工制度培训现场交流分享 共话发展十月上旬,公司举办新员工及青年员工交流会。公司领导及全体青年员工围坐畅谈,共话未来。党委副书记伍隽铃致开场辞,对新员工加入鲲鹏资本表示热烈欢迎,勉励大家把工作岗位作为成长成才的舞台,主动...
2025 - 10 - 24
为积极应对金税四期智慧监管新形势,提升公司在投资并购、基金运营中的税务合规管理与筹划能力,10月21日上午,鲲鹏资本特邀信永中和(深圳)税务师事务所专家团队开展税务专题培训。公司各部门及下属单位积极参与,现场学习氛围热烈。筑牢税务合规基石,应对智慧征管新挑战信永中和(深圳)税务师事务所所长南方女士立足当前金税四期日益精细化、智能化的税收征管新形势这一核心议题,针对企业相应的风险防控策略展开深入探讨,系统分享了企业风险防控的实施路径,为公司构筑税务合规防线提供了清晰指引。解析税务处理策略,破解投资税务痛点信永中和税务师事务所税务经理李琛女士系统梳理了个人所得税汇算清缴的申报流程与注意事项,深入解析了企业投资、收购与股权转让中的税务处理及优化策略,并针对基金合伙企业“先分后税”原则、多层嵌套架构风险及创投税收优惠等实务痛点,提供合规路径和税务管理建议。本次培训结合丰富实例,进一步增强了参训人员对税收政策的理解能力,提升了公司员工在复杂税务环境下的实操应对水平,为今后税务合规管理提供了思路启发。下一步鲲鹏资本将持续加强专业化能力培训全面提升员工专业水平与综合素质助力公司高质量发展
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